Flash info Janvier-Février 2009

Edito

 

 

Damien MARTY

Président des JA 24

 

 

 

 

Toujours la même équipe

 

Lors de notre conseil d’administration du 10 février, un nouveau bureau JA a été élu. Le binôme « Président-Secrétaire Général » a donc changé mais l’équipe JA reste la même. Quelle lourde tâche de succéder à Yannick dans ses fonctions de président, il a su fédérer un groupe, diriger avec poigne les JA pendant 4 années et surtout il a su impliquer de nombreux jeunes et déléguer laissant la place à tous pour s’exprimer librement. Merci à toi Yannick pour l’héritage que tu laisses aux plus jeunes. Le bureau a été quelque peu modifié mais les objectifs JA restent identiques: favoriser le renouvellement des générations en agriculture, apporter de la valeur ajoutée sur les exploitations afin que les agriculteurs périgourdins vivent du prix de leurs produits, poursuivre notre travail sur des sujets transversaux comme les dégâts de gibiers, le foncier, la PAC, ou encore la hausse des charges, etc... Nous aurons besoin de tous les JA pour poursuivre tous ces chantiers, des plus anciens des JA pour leur expérience et bien sûr de tous les jeunes qui souhaitent s’engager afin de dynamiser l’agriculture départementale ; la porte est ouverte...

 


L’actualité du mois

          Assemblée Générale

Nous pouvons dresser un bilan très positif de notre AG 2009 qui a eu lieu le 23 janvier à Bassillac : public très nombreux, débats intéressants, très bonne reprise médiatique. Cette Assemblée Générale JA est un véritable succès. Comme à l’accoutumée, les JA ont su faire passer leurs messages avec humour en parodiant le jeu « Qui veut prendre sa place ». Le premier débat sur la réforme du parcours installation a permis d’avancer les objectifs des JA : parcours plus simples, plus adaptés. Le deuxième débat s’est déroulé en présence d’un représentant de l’association de consommateurs UFC que Choisir ainsi que d’un représentant de la grande distribution. Les JA ont affiché leur volonté de poursuivre leur travail sur les prix des produits agricoles en instaurant notamment une marque commerciale unique « Périgord » permettant de ramener la valeur ajoutée sur les exploitations agricoles.

          CDOA Plénière

Le 6 février a eu lieu la CDOA plénière. Cette Commission Départementale d’Orientation Agricole était présidée par Madame le Préfet. Son objectif est de valider les grandes décisions agricoles du département. Cette commission était particulièrement importante pour les jeunes agriculteurs la composition du Comité Départemental Installation (CDI) a été validée. 2 JA siègeront à ce CDI, qui sera présidé par le Préfet du département.

          Rencontre avec la DDCCRF

Dans le cadre de notre travail sur la mise en place de la marque commerciale « Périgord », nous avons rencontré le 6 février Monsieur Paillet de la Direction Départementale de la Concurrence de la Consommation et de la Répression des Fraudes. L’objectif de cette rencontre technique était de savoir quelle utilisation du mot « Périgord » pouvait être faite et quelle articulation nous pouvions faire entre la marque « Périgord » et les labels, IGP et AOC qui existent dans notre département.

          Viticulture

Thomas Lesbegueries, jeune viticulteur du canton de Villefranche de Lonchat suit depuis ce début d’année le dossier viticulture pour les JA. L’avenir de la viticulture bergeracoise est aujourd’hui en jeu. En effet, la réforme des AOC exige de renégocier le cahier des charges de l’appellation Bergerac (densité/ha, moyens de production, conditions de récoltes, cahier de traitement, cahier de chai, etc...). Les propositions actuelles de cahier des charges sont trop contraignantes pour les viticulteurs bergeracois. Certains se voyant obligés d’arracher, d’autres de restructurer. Dans ce contexte de crise économique de la filière, cette réforme de l’AOC pourrait être fatale pour de trop nombreux viticulteurs. La deuxième inquiétude par rapport à la viticulture bergeracoise est que les jeunes désertent la formation viticole, le BEPA « Vigne et Vins » du LEPA de LA BRIE ne compte cette année que 6 élèves et le BAC Pro a été supprimé. A très court terme, sans renouvellement des générations, c’est toute la filière viticole qui est en péril.

          Formation Poids lourd et Super lourd

Les JA vont mettre en place des formations collectives Poids lourd (permis C) et Super lourd (permis EC). Nous sommes en discussion avec FAUVEL Formation afin de négocier des tarifs préférentiels. De plus, ces formations pourront être financées par le fond de formation VIVEA. Pour les inscriptions et renseignements concernant ces formations, merci de contacter Céline notre animatrice au 05 53 35 88 43.

          Nouveau Bureau JA

Lors du conseil d’administration JA du 10 février un nouveau bureau a été élu, dont voici la composition

Président Damien MARTY

Secrétaire Général Fabien JOFFRE

Secrétaire Général Adjoint Laurent BAGILET

Trésorier Pierre BRUNIE

Trésorier adjoint Eric BARBUT

Vice-présidente Nathalie PUECH

Vice-président « Installation » Dominique JOUSSAIN

Vice-président « Statuts et Conflits » Barbara FRADON

Vice-président « Productions animales » Yannick FRANCES

Vice-président « Productions végétales » Cyril DE BORTOLI

Vice-président « Bergerac » Joël FRERET

Vice-président « Nontron » Nicolas GAILLARD

Vice-président « Sarlat » Magali GAYERIE

Vice-président « Périgueux » Thierry DUPUY

Vice-président « Ribérac » Alex GOUAUD

 

 

          Dossier « Dégâts de gibiers »

Les JA de la Dordogne ont décidé de continuer à se porter « partie civile » avec la Fédération de chasse dans les affaires en cours d’élevages clandestins ou non conformes de sangliers. Ces élevages clandestins ou non conformes mettent à mal toutes les mesures prises pour contenir les populations de gibier. Il est donc très important que toute la lumière soit faite sur ces affaires.


Le nouveau parcours à l’installation

Le 1er avril 2009 marquera l’application du nouveau dispositif à l’installation, qui remplacera les stages 6 mois et 40h. Plus adapté aux candidats et aux projets, ce nouveau parcours est centré autour de deux notions clés pour les futurs agriculteurs de notre département : viabilité et vivabilité. Petit résumé des changements annoncés…

Le stage 6 mois et le stage de 40h remplacés par un Plan de Professionnalisation Personnalisé (PPP)

Tous les candidats nés après le 1er janvier 1971 et demandant les aides à l’installation de l’Etat (DJA et prêts bonifiés) devront réaliser un PPP en lieu et place du stage de 6 mois et de 40h.

Ce PPP sera décidé en concertation avec deux conseillers et le candidat à l’installation. Il sera adapté aux compétences du porteur de projet, et au système de production qu’il souhaite mettre en place ou reprendre. Ce PPP pourra comprendre :

Ø  Des stages en exploitation, de 1 à 6 mois

Ø  Des stages en entreprise, d’une semaine à 3 mois

Ø  Des actions de formation complémentaires

Ø  Des actions de tutorat

Un stage de 21h sera obligatoire pour tous les candidats nés

après le 1er janvier 1971.

 

 

Les étapes du nouveau dispositif

Point Info Installation

Accueil, information, orientation

Remise de l’autodiagnostic de projet

Prise de rdv avec les conseillers PPP

 

Diagnostic de compétences et de projet

Evaluation, en concertation avec le candidat, des compétences restant à acquérir, et des points du projet restant à approfondir.

Rédaction d’un PPP pour le candidat

 

Réalisation du PPP

 

Réalisation du Plan de Développement de l’Exploitation

Etude économique sur 5 ans qui doit montrer la viabilité du projet

 

Décision d’octroi des aides par le Préfet

 

Installation

 

Cas particulier des candidats non titulaires d’un diplôme de niveau IV agricole (bac pro CGEA)

Deux possibilités s’offrent alors aux candidats :

Ø  L’acquisition du diplôme se fait avant l’installation, de manière intégrée au Plan de Professionnalisation Personnalisé, en adéquation avec le projet du candidat.

 

Ø  Si le candidat est titulaire d’un diplôme de niveau IV (bac) non agricole, ou d’un BEPA ou BPA, il peut bénéficier du dispositif d’acquisition progressive de la capacité professionnelle.

Ce dispositif permet de s’installer dans un premier temps avec la moitié de la DJA et des prêts bonifiés. Le candidat s’engage alors à suivre une formation complémentaire en vue d’acquérir le diplôme dans un délai de 3 ans après son installation.

La seconde moitié des aides ne sera payée que lorsque le candidat aura acquis le diplôme lui conférant la capacité professionnelle agricole.

 

 
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